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Vagas de Emprego
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Por: Ibahia
A Prefeitura de Laje, na Bahia, está com 153 vagas abertas em processo seletivo para todos os níveis de escolaridade. As oportunidades serão preenchidas para as seguintes funções:
Secretaria Municipal de Administração e Finanças: Assistente Administrativo (2); Técnico de Informática (1);
Secretaria Municipal de Agricultura: Técnico Agrícola (1);
Secretaria Municipal de Educação: Motorista "B" (2); Motorista "D" (20); Assistente Administrativo (3); Auxiliar de Classe (10); Intérprete de Libras (3); Professor Séries Iniciais (10); Professor Séries Finais das áreas de Ciências (1); Educação Física (1); Geografia (1); História (1); Língua Inglesa (2); Língua Portuguesa (2) e Matemática (2); Nutricionista (1);
Secretaria Municipal de Infraestrutura: Carpinteiro (1); Coveiro (1); Eletricista (2); Encanador; Motorista "C" ou "D" (1); Operador de Máquinas Pesadas (1); Pedreiro (2); Pintor (2); Servente de Obras (2); Assistente Administrativo;
Secretaria de Saúde: Motorista "B" (4); Motorista "D" (2); Assistente Administrativo (8); Técnico em Enfermagem (15); Auxiliar de Saúde Bucal (4); Técnico em Análises Clínicas (2); Técnico em Instrumentação Cirúrgica (1); Técnico em Radiologia (2); Técnico em Saúde Bucal (1); Enfermeiro (11); Odontólogo (9); Farmacêutico (2); Assistente Social (1); Assistente Social 20h (1); Fisioterapeuta 30h (3); Nutricionista 20h (1); Nutricionista 30h (1); Psicólogo 20h (1); Psicólogo 30h (1); Fonoaudiólogo (1); Educador Físico (1);
Secretaria de Ação Social: Motorista "B" (2); Assistente Administrativo (1); Psicólogo (1) e Assistente Social (2);
Os contratados devem exercer as funções em jornadas de 20h a40h semanais de trabalho, com remunerações que variam de R$ 998,00 a R$ 2.400,00 ao mês.
As inscrições - com taxas de R$ 20,00 a R$ 60,00 - podem ser realizadas a partir do dia 20 de fevereiro de 2019, diretamente na Biblioteca Municipal Arlete Maron de Magalhães, que fica localizada na Praça Matriz, s/nº, nos horários de 8h às 14h e vão até o dia 28 de fevereiro.
O resultado final do processo seletivo tem validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por tempo semelhante caso seja necessário.
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